“陈凡,顾叔能把厂这么大可不容易,你可别瞎说啊!”
次,却一直找不到解决办法,最后就只能不了了之了。
陈学平和柳如新就是类似的关系。
陈凡正了几分,转环顾了一圈,才开。
“哎呀!你别我的发型!”
“顾叔叔!我觉得吧……你们可以改变一生产方式,那样效率就可以提升很多了。”
师傅会什么,徒弟就会什么,师傅不会什么,徒弟同样不会什么。
“你觉得要怎么改变呢?”
赵桐怕陈凡说得罪了顾青峰,赶忙拦在了前面。
“我觉得吧……你们可以安装一条输送带,从这里……到这里!”
陈凡尽没在生产一线工作过,却也知这里面的区别。
早些年的国企工人思维定势非常严重,生产理办法也都比较落后,基本都是师傅带徒弟那一。
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陈凡的这番话,无异于帮他们打开了另一扇大门。
如今正是消费平急剧攀升的阶段,厂里大分时候都供不应求,能提升一效率,就能多占领一些市场。
但顾青峰知陈凡人小鬼大,易主也觉得这个孩与众不同,所以都没阻拦陈凡,反而鼓励似的朝他了。
他怪叫着到了一旁,顾青峰却丝毫不以为意,反而大笑。
为了合电影拍摄,陈凡已经没有留莫西发型了,而是和寻常孩一样留了个小平,此刻被顾青峰的胖手一,瞬间就成了一团窝。
他小手指着厂房里面,划着一条直线通到了门。
一个小孩竟然观察得这么仔细,易主也不急着走了,饶有兴趣的留了来。
正常况,一个小孩这样大言不惭,大分都是不会当真的。
照这模式去,每个区域的大师傅还能带更多的徒弟,也能节约更多的人手,不仅是可以提升生产效率,生产成本也会降低不少。
这模式在计划经济年代问题还不严重,到市场经济背景,生产效率就跟不上时代发展的步伐了。
这就是一个简单的线生产程,相对而言还真可以提升不少生产效率,也是陈凡目前能想到的最好的办法了。
顾青峰应该是八十年代第一批海的创业者,手底的技术骨也大多国企。
“你也不要叫了,帮叔叔想到了这么好的办法,叔叔给你打个大红包!”
顾青峰大手一挥,直接盖在了陈凡脑门上。
“小家伙,没想到你还真能找到解决办法啊!”
老国企延续来的思维定势,限制了所有人的自由发挥,顾青峰他们看到了问题所在,却始终无法走师傅带徒弟的怪圈。
陈凡心里一就明白了生产效率如此低的真正原因。
“那一的工人就只负责装电路板,中间的工人只负责装显像,再到外边,工人就只负责装装壳,最外面的工人就只负责拧螺丝了,每个区域都把最擅的工人安置在那里,这样的话,你们的生产速度就会快很多了!”
后世他的企业能发展到那么大规模,离不开这从善如的格,就算没有陈凡,他也会在几年之后上一生产线,陈凡的现却把这个时间大大提前了。
想到这里,顾青峰脸顿时彩至极,转看向易主,发现他也是一脸的震撼,心里立就明白了应该是可行的。