希望你们好好,争取为咱们公社带来更多的岗位。”
“是,杨书记。”宋书玉掷地有声地。
逛了一圈,送走杨书记,宋书玉就去了工厂。
为了节约成本,工厂现在人并不多,总共只有15名,其中技术员三人,主要负责织布机和染机,其次是收员,总共有六名,他们负责去收。现在要跑很远的路,因为附近几个公社的棉都被他们收完了。
最后就是裁了,一共六名,都是自己携纫机上岗衣服。
没错,为了节省启动资金,也是因为缺工业券,宋书玉脆搞了个携纫机上岗的规定。
凡是红云大队的社员,只要家里有纫机,本人又会踩纫机衣服,就可以携带家里的纫机成为服装厂的正式员工。至于纫机,算厂里租大家的,每个月给两块钱的使用费。
这样一来,各试图走后门找关系的也没话说了,谁让自己家里没有纫机,谁让自己不会裁呢?
开工第一天,除了生产,中午时宋书玉还公布了每个人工资。
除了谢铮他们三名技术员工资是固定的,其他人都有绩效考,考完成才能拿奖金,不然就只能拿每个月六块钱的基本工资。而奖金设置了好几个等级,最少每个月能拿两块钱的奖金,最多的能拿二十块,是工资的三倍多。
这主要是为了挑起大家的积极,避免现吃大锅饭,混日的行为。
现在无论是生产队,还是国营工厂,吃大锅饭,混日的现象都极为严重,浪费也很严重,生产效率极其低。
这从后来包产到,粮产量一提一大截就能知。地还是那些地,地的人也没变,甚至地的方式、用的化还是那些,为何差别却这么大呢?
说到底还是得再认真仔细,自己也只能拿那么多。甚至因为得慢,别人撒了两亩地,你才撒一亩,工分还要比别人少好几分。
他们服装厂本来就底弱,没任何基础,更不能浪费和混日,所以调动大家的积极,让厂的利益跟每个人挂钩,这样才能将服装厂大。
服装厂投生产后,除了机偶尔现故障,一切运转顺利。
到五月中旬,厂里已经累计生产了上千件衣服,都是夏天人们比较喜的背心、短袖、短、、衬衣等等,还有少量的裙。
为了快速回笼资金,保证服装厂的正式运转,宋书玉将收购棉的六人分成了两组,其中四人转为销售组,两两一组,去卖衣服。
现在衣服还不多,在全县的公社集市上摆地摊就足以消化这批衣服了。
夏天的衣服薄,费的布料少,因此价格也相对比较便宜,背心一块多,短也一两块,短袖两三块,衬衣和三四块不等。而且款式多样,颜也多了浅棕、浅黄、桃红等几个相对比较亮一些的颜,最重要的是不要票,价格还比供销社百货大楼差不多的衣服便宜几。
所以这些衣服一经推后,很快就在各公社获得好评,销量非常好,几天就把一千多件衣服全卖光了。